امسال تصمیم تان برای استخدام جدی است؟ پس رزومه قبلی تان را کنار بگذارید و یک رزومه جدید بسازید. اگر می خواهید در مرکز توجه کارفرما باشید باید رزومه کاری تان یک رزومه آپدیت باشد. با استفاده از این 6 نکته، خیلی راحت و سریع یک رزومه حرفه ای بسازید.
1. بهترین فرمت رزومه کاری
هدف رزومه کاری این است که خلاصه داستان زندگی کاری شما را به همراه آن چه در این مسیر به دست آورده اید و ظرفیت ها و توانایی هایتان چقدر است.
به جای اینکه بر روی ساخت یک نمونه رزومه کاری مشروح تمرکز کنید، تمام هدف خود را ایجاد رزومه ای با ساختار منظم و ظاهر جذاب بگذارید.
داشتن بخش های کاملاً مجزا و ساخت یافته با عنوان های خوانا ، کلید ساخت رزومه کاری متقاعد کننده است. فرم رزومه هم باید شامل تنها یک فونت ساده و خوانا باشد و در سراسر رزومه باید از این قانون تبعیت شود. برای ساخت رزومه می توانید از رزومه ساز ها کمک بگیرید.
2. استفاده از ظرایف ظاهری و قالب رزومه رنگی
زمانی که قرار است از رزومه رنگی استفاده کنید، می توانید بخش هایی از رزومه را با استفاده از رنگ های متناسب، رنگی کنید. دقت کنید که زیاده روی نکنید و حواس خواننده برگه رزومه با این کار پرت نشود. در نمونه رزومه کاری زیر می توانید بخش مهارت ها را مشاهده کنید که برای جلب توجه، در باکس های رنگی نوشته شده اند.
3. فقط سوابق شغلی و مهارت های مرتبط را بنویسید.
نوشتن هر نوع اطلاعات غیر مرتبط دو دلیل دارد. یا از کوتاه شدن و یک صفحه ای شدن رزومه خجالت می کشید یا به اشتباه فکر می کنید که رزومه طولانی تر، تاثیر گذارتر خواهد بود.
رزومه شما قرار است کارفرما را قانع کند که شما برای آن کار مشخص مناسب هستید. پس از هر دری سخن گفتن نه تنها ارزشی ندارد بلکه فقط باعث گیج شدن خواننده رزومه می شود.
شاید در کارهایی خیلی خوب باشید و مهارت بالایی در آن کار داشته باشید، اما وقتی ربطی به عنوان رزومه کاری تان ندارد، پس نوشتن آن ها هیچ نفعی برای شما ندارد و فقط رزومه را شلوغ می کند.
4. دستاوردهای کمی و کیفی
نوشتن آن چه در کارهای قبلی به دست آورده اید، قطعا بین شما و سایر کارجویان تمایز ایجاد می کند. بر روی دستاوردهای شغل های اخیر خود تاکید بیشتری کنید.
از هر ابزاری که می توانید جهت نمایش بهبود نرخ رشد، سود آوری و درآمد زایی تان برای شرکت ها استفاده کنید. این کار ارزش و قیمت واقعی مهارت و توانایی های شما را نشان می دهد. اگر هم در شغلی و جایگاه شغلی بوده اید که دستاورد قابل اندازه گیری نداشته اید، می توانید بر فاکتور های دیگر ی تمرکز کنید:
آیا شما فرد کلیدی در آن کار بوده اید؟
عملکرد شما در مقایسه با هم رده هایتان چگونه است؟
ارزش عملکردی شما بر اساس ارزیابی مدیرتان چقدر است؟
برای ساخت رزومه و حتی به منظور صرفه جویی در زمان می توانید از رزومه ساز ها استفاده نمایید.
5. اطلاعاتی که می توان از فرم رزومه حذف کرد.
پر کردن رزومه از اطلاعات در هم و نامرتبط، کارفرما را گیج می کند و نمی تواند یک تصویر ذهنی از شما بسازد. رزومه شما باید مهارت ها و تخصص های مرتبط و اطلاعات کلیدی مهم را به خواننده فرم رزومه انتقال دهد. پس اطلاعات و بخش های اضافی را از رزومه حذف کنید، اما بخش های اصلی مانند بخش اطلاعات فردی را به طور کامل بنویسید.
6. در فرم رزومه کاری،از کلمات کلیدی آن شغل استفاده کنید.
حتماً باید در نوشتن یا ویرایش رزومه کاری، نیم نگاهی به آگهی استخدامی داشته باشید و ببینید چه مهارت هایی و چه اطلاعاتی برایشان مهم است و کلمات کلیدی را پیدا کنید. رزومه را پر کنید با این کلمات کلیدی و همه سوابق و توانایی ها را تا حد امکان منطبق با این کلمات کلیدی بنویسید.
سایت شرکت و پروفایل لینکدین شرکت ها هم گزینه های بعدی شما برای جستجوی اطلاعات و کلمات کلیدی آن فرصت شغلی است.
